Notre client est un des plus importants propriétaires et développeurs immobiliers en Amérique du Nord. Très présent dans l’Est du Canada, il détient un impressionnant portefeuille d’espaces bureaux, commerciaux et résidentiels localisés dans des régions stratégiques du pays. L’équipe des ressources humaines souhaite ajouter un.e PARH afin de compléter leur équipe pour supporter plusieurs propriétés sur le territoire québécois et ontarien. 

Le titulaire soutient l'ensemble des processus et programmes liés aux employés, tels que les relations de travail, la gestion des talents, le recrutement et le développement organisationnel. Il joue un rôle central notamment dans la formation des gestionnaires sur la mise en place des plans d'accueil et d'intégration, assurant une expérience positive pour les nouveaux employés. De plus, il collabore avec le partenaire d'affaires RH principal pour traiter les questions complexes relatives aux relations de travail et participe à divers projets ressources humaines tel que la mobilisation des employés, la marque employeur et la culture d’entreprise.

Le titulaire de ce poste joue un rôle essentiel en collaborant avec différents niveaux de l'organisation pour fournir un soutien complet au niveau du processus de recrutement. De plus, il travaille étroitement avec les gestionnaires pour la sélection, l’embauche et les évaluations, et ce en utilisant les meilleures pratiques en gestion des ressources humaines.

Ce poste offre des opportunités d'évolution, permettant de développer ses compétences et de prendre plus de responsabilités au sein de l'équipe RH, en fonction de ses ambitions et de son désir de croissance professionnelle.

Le poste requiert un diplôme universitaire et au moins cinq ans d'expérience pertinente (CRHA est un atout). Vous maitriser les systèmes de gestion en ressources humaines (SIRH) et êtes parfaitement bilingue puisque vous serez appelé à travailler avec des clients internes anglophones. Vous êtes disponible à voyager en Ontario sur une base mensuelle (plus précisément à Toronto et à Ottawa). Vous avez d’excellentes aptitudes interpersonnelles, un grand souci du service à la clientèle, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter rapidement aux changements.