Directeur.trice général.e
Secteur associatif (OBNL)
Mode hybride
Contexte organisationnel
Notre client, un OBNL œuvrant dans le secteur associatif est actuellement à la recherche de son.sa prochain.e Directeur.tice général.e.
L’organisation joue un rôle clé dans la mobilisation de ses membres et de ses partenaires, ainsi que dans la défense des intérêts de la communauté qu’elle sert. Le.la directeur.trice général.e sera chargé.e de piloter la gestion opérationnelle et stratégique de l’organisme, en veillant à ce que ses actions aient un impact significatif et durable.
Description de poste
En tant que membre du conseil d'administration (CA), le.la directeur.trice général.e collaborera étroitement avec les membres du CA pour concevoir les outils de gestion stratégique nécessaires, tels que le plan stratégique et le plan annuel. Il.elle aura la responsabilité de mener à bien les projets en cours tout en identifiant de nouvelles opportunités pour l’organisation (subventions, nouveaux services, partenariats, acquisitions, etc.). Le.la titulaire du poste assurera également la gestion des ressources humaines (12 employés permanents) et financières, en garantissant leur alignement avec les objectifs de l’OBNL. Un autre aspect clé du rôle sera de favoriser une culture de collaboration et d’engagement parmi les employés, bénévoles, membres et clients de l’organisme.
Profil recherché
Le.la candidat.e idéal.e possède une solide expérience en gestion, avec une expertise particulière dans les relations gouvernementales et publiques. En tant que leader d’influence, vous excellez dans des environnements dynamiques et novateurs. Vous comprenez les enjeux locaux et êtes guidé.e par une éthique rigoureuse et une gouvernance exemplaire. Vous êtes capable de développer des stratégies d’affaires pertinentes, de bâtir des relations sincères et d’incarner l’autorité nécessaire pour représenter l’organisation auprès des instances gouvernementales.